Efter sommerferien mangler vi lige dig. Dig, der brænder for at arbejde med og bruge din faglighed i opgaven som skolepædagog hos os. Dig, der også meget gerne har et stort ønske om i samarbejde med dine kolleger, børnene og deres forældre at være med til at starte den nye Juniormesterlære-ordning op. En ordning, som vi på HRS er udvalgt til at løfte på vegne af BRK fra august 2025.
Dine opgaver
Din opgave bliver at træde ind med din pædagogiske baggrund og sammen med os andre at lave det bedste skoletilbud for Hans Rømer Skolens børn og deres forældre, så skolens børn udvikler sig fagligt samtidig med, de er i trivsel. Overordnet kan du se dig selv arbejde med både skolens yngste såvel som ældste.
Vi forestiller os umiddelbart, at du i kommende skoleår får opgaver på kommende 8. årgang samt i vores to nye Juniormesterlære-klasser, 8J og 9J. Juniormesterlære er en ny ordning for elever i 8. og 9. klasse, der giver eleverne mulighed for at kombinere skoleundervisning med praktisk erfaring i en virksomhed eller et praktisk undervisningsforløb. Det er et tilbud, der giver eleverne en mere praktisk orienteret vej gennem udskolingen og forbereder dem på erhvervsuddannelserne.
Det er lige dig - du
- har børnehjertet på rette sted og elsker at arbejde med specialpædagogiske opgaver
- ser verden gennem børnenes øjne og har et anerkendende børnesyn og en tro på, at børn gør det så godt, de kan
- er stærk i relations arbejdet og dygtig til at skabe det gode, tillidsfulde forældresamarbejde
- ønsker at være en del af et udviklende og forpligtende teamsamarbejde, hvor I sammen skaber en tryg og varieret skoledag for børnene
- er fagligt stærk og har et stort overblik
- er struktureret samt god til at kommunikere både mundtligt og skriftligt
- ønsker at være med i og at bidrage til vores kollegiale fællesskab
Vi forestiller os også, at alle arbejdstimerne bruges på opgaver i vores skoledel. Stillingen er til besættelse snarest muligt og senest den 1. oktober 2025.
Vær fælles om hverdagen – med stor grad af frihed
Udover at skabe bedste skoletilbud til glæde for skolens forældre og skolens elever, er det også vigtigt for os at have et godt arbejdsfællesskab og arbejdsmiljø. Vi er på skolen, når det er påkrævet, vi giver også mulighed for at du selv tilrettelægger, hvor og hvornår du lægger dine individuelle arbejdstimer. Det giver for os rigtig god mening – og værdi.
Det her er vores skole & lidt praktisk
På Hans Rømer Skolen arbejder vi med afsæt i vores vision om at danne væredygtige børn og unge med fokus på læring og trivsel, så hvert enkelt barn bliver klædt bedst muligt på til at kunne begå sig i samfundet. På vores skole har vi børn, der lærer og trives. Vi er vilde med at lave god skole - og er gode til det. Vi arbejder med det, der virker og ud fra en fælles, didaktisk, pædagogisk tilgang. Vores elever er skønne børn, der præsterer på niveau, i den nationale trivselsmåling ligger vores elever godt. Vi er en ambitiøs og kompetent personalegruppe, som ansatte trives vi. Vi har en velfungerende skolebestyrelse samt en positiv forældrekreds.
Hans Rømer Skolen ligger mellem skov & strand og dækker land & by. På skolen er der cirka 240 elever, hvoraf 70 børn også går i SFO-Slusen. Vi er 40 ansatte, heraf 10 pædagoger. I administrationen er vi to sekretærer samt et ledelsesteam på tre: Skoleleder og to mellemledere.
I forhold til at høre nærmere om jobbet samt evt. komme på besøg, er vi at træffe i uge 27 samt igen fra uge 32. Der vil forud for tilbud om ansættelse vil blive trukket reference. Angiv derfor allerede i din ansøgning, at du giver samtykke til referencetagning samt hos hvem, vi kan trække reference.
Fælles om at levere det bedste
Øens seks folkeskoler, to specialskoler og ungdomsskolen arbejder tæt sammen om at give eleverne den højest mulige kvalitet i undervisningen og en sund trivsel. Vi deler viden, og udnytter fordelene ved at arbejde sammen. Hver folkeskole er unik og har deres personlighed. Fælles for os er, at vi er åbne ud mod omverdenen og en aktiv del af lokalsamfundet. Alle vores skoler har naturen lige uden for døren. Det udnytter vi til, at give eleverne en grøn (ud)dannelse. Vi sætter pris på et tæt og tillidsfuldt samarbejde med forældrene til vores børn. Velkommen til Fælles Folkeskole Bornholm.
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og efter principperne i lokal løndannelse.
Der vil blive indhentet børneattest og straffeattest ved ansættelse.
Stillingen er på 37 timer pr. uge.
Praktisk information
Send din ansøgning og CV samt dokumentation for uddannelse, via "Søg Jobbet" knappen.
Ansøgningsfrist
18-08-2025
Samtaletidspunkt
25-08-2025
Ansættelsesdato
01-10-2025
Kontaktperson
skoleleder
Pernille Rigstad-Andersen
56923405 / 30465627
Arbejdssted
Hans Rømer Skolen
Skolevej 7, 3720 Aakirkeby
En arbejdsplads, der binder øen sammen
BRK er en unik kommunal arbejdsplads, fordi øen er en selvstændig region. Vi arbejder derfor med strategier og opgaver inden for erhverv, turisme og trafik, som er ansvarsområder danske kommuner normalt ikke varetager. På brk.dk kan du læse mere om kommunen, der med 3.600 ansatte er øens suverænt største arbejdsplads.
BRK er en røgfri arbejdsplads.
Vi hjælper dig på plads
Det er en stor beslutning at flytte til ’solskinsøen’ – derfor står du heller ikke alene med den. Vi har nemlig en tilflytterkonsulent, der hjælper med bolig, job til din ægtefælle og skole- eller fritidstilbud til familiens mindste. Læs mere her.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Bornholm Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Hans Rømer Skolen, Hans Rømersvej, 3720 Aakirkeby
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 18-08-2025;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/a25d1657-9f3b-46b5-9c9a-55d96988f614
